Khác với diện gia đình, ở diện việc làm bạn không tự quyết định được hết. Một phần hồ sơ nằm trong tay chủ lao động tại Mỹ. Hiểu rõ ranh giới đó giúp bạn biết mình đang chờ ai và có thể tác động vào đâu.
Diện này chia thành nhiều bậc
Các bậc được xếp theo trình độ và tính chất công việc, từ nhóm dành cho người có năng lực nổi bật hoặc nhà nghiên cứu, tới nhóm cho người có bằng cấp cao, rồi tới nhóm cho lao động có tay nghề và lao động phổ thông. Bậc càng cao thì thường càng ít phụ thuộc vào chủ lao động, và ở một vài trường hợp người nộp có thể tự đứng đơn cho chính mình.
Số lượng mỗi bậc được cấp hằng năm là có giới hạn, nên vẫn phải xếp hàng theo ngày ưu tiên như diện gia đình.
Ba bước thường gặp
- Chứng nhận lao động. Với phần lớn hồ sơ, chủ lao động phải chứng minh không tuyển được người tại chỗ cho vị trí đó theo quy trình quy định. Bước này do chủ lao động làm và thường là bước dài nhất.
- Đơn bảo lãnh của chủ lao động. Chứng minh vị trí là thật, chủ lao động có khả năng trả lương, và bạn đáp ứng yêu cầu của vị trí.
- Xin thị thực hoặc chuyển tình trạng sau khi tới lượt theo ngày ưu tiên.
Phần việc của bạn
- Chứng minh trình độ. Bằng cấp, bảng điểm, và thường cần thẩm định bằng nước ngoài sang hệ Mỹ. Hãy hỏi xem bên nào được chấp nhận trước khi làm.
- Chứng minh kinh nghiệm. Thư xác nhận của các nơi đã làm, ghi rõ thời gian, chức danh và mô tả công việc. Xin những thư này từ sớm, vì công ty cũ có thể giải thể hoặc người ký có thể không còn ở đó.
- Giữ hồ sơ nhất quán. Thông tin trong đơn phải khớp với hồ sơ xin việc và với lời khai của chủ lao động.
Đổi việc khi hồ sơ đang chờ
Đây là câu hỏi lớn nhất của diện này. Hồ sơ gắn với vị trí và với chủ lao động, nên đổi việc có thể làm mất công sức đã bỏ ra, tuỳ vào hồ sơ đang ở bước nào và công việc mới có tương đương hay không. Đừng nghỉ việc trước khi hỏi luật sư di trú, vì thứ tự các bước ở đây quyết định rất nhiều.
Nếu chưa có chủ lao động
Với người đang ở Việt Nam, khó khăn lớn nhất là tìm được nơi sẵn sàng đứng ra làm thủ tục. Những thứ giúp được: hồ sơ nghề nghiệp mạnh và có thể kiểm chứng, kinh nghiệm ở lĩnh vực đang thiếu người, và quan hệ trong ngành. Với người có thành tích nổi bật thật sự, hãy hỏi luật sư về các nhóm cho phép tự đứng đơn.
Câu hỏi thường gặp
Có thể tự nộp hồ sơ diện việc làm mà không cần chủ lao động không?
Ở một số nhóm dành cho người có năng lực nổi bật hoặc khi lợi ích quốc gia được viện dẫn thì có thể. Hãy hỏi luật sư di trú để đối chiếu hồ sơ của bạn với điều kiện các nhóm này.
Bằng cấp Việt Nam có được chấp nhận không?
Thường cần thẩm định quy đổi sang hệ Mỹ. Hãy hỏi trước xem tổ chức thẩm định nào được chấp nhận cho hồ sơ của bạn rồi mới làm.
Đổi việc trong lúc chờ có mất hồ sơ không?
Phụ thuộc hồ sơ đang ở bước nào và công việc mới có tương đương hay không. Hãy hỏi luật sư trước khi nghỉ việc.
Diện việc làm chờ bao lâu?
Tuỳ bậc và tuỳ nước của người nộp, và thay đổi theo từng thời kỳ. Hãy theo dõi bảng công bố hằng tháng cho đúng bậc của bạn.
